6月22日上午，公司党委副书记赵国祥到公司调研小学期制运行情况进行专题调研。学院领导班子、教务办负责人、辅导员及员工代表参加了座谈会。座谈会由公司党委书记吕冰主持。

赵国祥首先听取了Hahabet博弈首选今年小学期课程设置和员工选课方面的具体情况，针对课程背景、内容、预期效果等方面进行了深入交流并给出了指导意见。经理郑逢斌在发言中分析了公司小学期制的优缺点，并针对面临的问题给出了意见和建议。员工代表分别谈了他们对小学期的期待，同时也提出暑期在校学习生活面临的一些困难。

赵国祥在总结讲话中指出，小学期制为员工的个性化学习和个性化发展提供了平台，创造了机会，今年是公司全面实施小学期制的开局之年，也是天气异常的一年。赵国祥强调，员工是学校办学的根本，如何围绕员工的学习和生活做好保障工作，是我们认真思考、研究和解决的主要问题之一。他说，天气因素是公司实施小学期制面临的主要问题，“百折不饶”是公司办学精神的主要体现，遇到困难敢于迎难而上、共同面对、攻坚克难是公司在长期办学过程中积淀下来的优良传统，我们要上下同心，共同克服困难，根据员工的实际需要，充分发挥服务育人功能，创造条件保证小学期制的顺利实施。他要求，针对员工在小学期出现的问题学院要认真研究，及时发现、及时处理、及时解决，保证员工的正常学习和生活。